詳細情報
| 名称 | 看護職員(日勤のみ)■1時間単位で有給が使える制度あり |
|---|---|
| 勤務地 | 新潟県柏崎市 |
| 事業所名 | 株式会社東日本福祉経営サービスハートフルケア柏崎 画像あり |
| 求人区分 | 正社員 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 賃金 | 232,600円〜278,400円 |
| 就業時間 | 変形労働時間制(1)08時45分〜17時45分 |
| 休日 | 他週休二日制:その他年間休日数:115日 |
| 年齢 | ご確認ください。 |
| 仕事の内容 | 年間休日115日&バースデー休暇あり◎希望休は月2日申請可!8:45~17:45の勤務で無理なく働けます。介護付有料老人ホームでの看護業務をお願いいたします。 |
| ハローワーク求人番号 | 15050-03978661 |
| 募集期間 | 2026-11-01 ~ 2027-01-31 |
注意点
「看護職員(日勤のみ)■1時間単位で有給が使える制度あり」の求人はハローワークで募集されている求人です。
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このページの情報は、 紋別公共職業安定所(ハローワーク紋別) の情報となっております。
また、この求人に応募される場合は、最寄のハローワークに行き、紹介状をもらっておくことが大切です。
※紹介状は、再就職手当・就業手当を受け取る時に必要な場合があります。
※紋別公共職業安定所でなくても、どこのハローワークでも手続きできます。
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- 休日
- ・週休2日制 ・夏季休暇、年末年始休暇 ・慶弔休暇 ・有給休暇
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- 就業時間
- ・8:00~17:00(所定労働時間:8時間、休憩:60分) ・時間外勤務:あり(月平均22.7時間) ・月給:基本給30万円〜50万円 ・初年度の年収 360万円~600万円 ※年齢・経験・能力・適性に応じて決定します。 ※別...
- 休日
- ・完全週休2日制(土・日)、祝日 ・GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇 ・有給休暇 ・慶弔休暇、介護休業、ウェディング休暇(5日)、入社時特別休暇(上限3日)、災害時休 暇 ・産前産後・育児休業:男女ともに取...
- 説明
- 【仕事内容】 【業務内容】 施工管理/建築、土木、電気、計装・制御、電気通信、空調・給排水、機械、防災、設備管理、プラントほか 【具体的には】 1)残業少なめ可!ワークライフバランスが整う 2)希望勤務...
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- ・8:00~17:00(所定労働時間:8時間、休憩:60分) ・時間外勤務:あり(月平均22.7時間) ・月給:基本給20.5万円〜+賞与年2回(昨年実績年3.55ヶ月分) ※別途、残業代(1分単位)全額支給。 ・昇給:年1回...
- 休日
- ・完全週休2日制(土・日)、祝日 ・GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇 ・有給休暇 ・慶弔休暇、介護休業、ウェディング休暇(5日)、入社時特別休暇(上限3日)、災害時休 暇 ・産前産後・育児休業:男女ともに取...
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- 【仕事内容】 ------------------------------------------------ ?仕事概要? ------------------------------------------------ 金属を鍛えて造る熱間鍛造加工や各種仕上作業、建設機械等に用いられる金属部...
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- 転職バンク
【施設警備】最大10連休取得可!充実の研修制度で未経験の方でも安心してスタートしていただけます!
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- 新潟県新発田市住吉町5-12-22 SWビル3F
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- 正社員
- 賃金
- 月給:200,000円 ~ 200,000円
- 就業時間
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【北関東甲信越】施工管理職★未経験から施工管理アシスタント、施工管理職へ★/リモートOK/時間外勤務月平均22.7時間
- 勤務地
- 【勤務地は希望を最大限考慮/エリアをまたぐ転勤なし/U・Iターン歓迎】 ・北関東支店 〒330-0853 埼玉県さいたま市大宮区錦町682-2 大宮情報文化センター7F ・基本的に通勤圏での就業が調整可能です。プロジ...
- 雇用形態
- 正社員
- 賃金
- ・初年度想定年収:360万円以上 ・月給:基本給20.5万円〜+賞与年2回(昨年実績年3.55ヶ月分) ※別途、残業代(1分単位)全額支給。 ・昇給:年1回(正社員は勤続1年経過後の7/1付け)・ ・1年目の平均月収...
- 就業時間
- ・8:00~17:00(所定労働時間:8時間、休憩:60分) ・時間外勤務:あり(月平均22.7時間) ・月給:基本給20.5万円〜+賞与年2回(昨年実績年3.55ヶ月分) ※別途、残業代(1分単位)全額支給。 ・昇給:年...
- 休日
- ・完全週休2日制(土・日)、祝日 ・GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇 ・有給休暇 ・慶弔休暇、介護休業、ウェディング休暇(5日)、入社時特別休暇(上限3日)、災害時休暇 ・産前産後・育児休業:男女ともに取得復...
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