詳細情報
| 名称 | ケアマネージャー(せせらぎ嬉野) |
|---|---|
| 勤務地 | 三重県松阪市 |
| 事業所名 | 合資会社三重福祉会 |
| 求人区分 | 正社員 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 賃金 | 212,000円〜280,000円 |
| 就業時間 | (1)08時30分〜17時30分 |
| 休日 | 他週休二日制:その他年間休日数:107日 |
| 年齢 | ご確認ください。 |
| 仕事の内容 | 主な業務入居者様が安心して日々の生活をすごしていただけるプランの提案等を作成していただきます。 |
| ハローワーク求人番号 | 24030-07030961 |
| 募集期間 | 2026-06-01 ~ 2026-08-31 |
注意点
「ケアマネージャー(せせらぎ嬉野)」の求人はハローワークで募集されている求人です。
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このページの情報は、 紋別公共職業安定所(ハローワーク紋別) の情報となっております。
また、この求人に応募される場合は、最寄のハローワークに行き、紹介状をもらっておくことが大切です。
※紹介状は、再就職手当・就業手当を受け取る時に必要な場合があります。
※紋別公共職業安定所でなくても、どこのハローワークでも手続きできます。
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【久喜市青毛】ケアマネ/有料老人ホーム/正社員/年間休日113日/オープン1年/マイカー通勤可
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- 月給:25万円 ~ 上限なし万円 月給:270,000円~ <その他> ・住宅手当(上限30,000円/月※規定あり) ・通勤手当(上限30,000円/月) ・時間外手当 ・年末年始特別手当 ・賞与(年2回※6月、12月) ・昇給(...
- 就業時間
- 日勤/9:00~18:00 実働8時間(休憩60分) ※1ヶ月単位の変形労働時間制 ※時間外労働:あり(月平均10時間程度)
- 休日
- ・シフト制(月9日公休) ・結婚休暇 ・出産休暇 ・忌引休暇 ・生理休暇 ・産前産後休業(取得実績あり) ・育児・介護休業(取得実績あり) ・年間休日113日(リフレッシュ休暇年5日含む)
- 説明
- 【仕事内容】 高齢者施設における介護支援専門員(ケアマネージャー)業務全般をお願いします。 【主な業務内容】 ・ケアプラン作成や管理 ・アセスメント ・モニタリング ・ケアカンファレンス ・ご家族や他機関...
- 提供元
- 転職バンク
居宅介護支援事業所の主任ケアマネージャーgj-931
- 勤務地
- 東京都町田市鶴川
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- 月給:25万円 ~ 40万円 ■給与詳細 月給例 291,000円~375,000円 ・交通費(規定あり) ・資格手当(介護福祉士:1万円/月など) ・住宅手当(1万円/月) ・役職手当 ・処遇改善加算手当 ・その他手...
- 就業時間
- 8:30~17:30(休憩60分)
- 休日
- ・年間休日110日以上 ・月間9日休み ・有給休暇 ・その他特別休暇
- 説明
- 【仕事内容】 事業所内のケアマネジャー複数名を管理し指導するなどして事業所を運営する立場。 ・上記ケアマネジャー業務全般 ・事業所内の管理・監督 ・介護保険上の運営管理・行政対応 ・所内会議や研修...
- 提供元
- 転職バンク
【名古屋市天白区】ケアマネージャー/正社員/特別養護老人ホーム/車通勤可能/実務未経験可
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- 正社員
- 賃金
- 月給:20万円 ~ 35万円 月給:200,640円~332,900円 対象者に支給される手当 ・資格手当:15,000円 ・扶養手当あり その他 ・通勤手当:実費支給(上限あり月額20,900円・片道2km以上の方が対象) ・昇給制度...
- 就業時間
- 8:30~17:30(休憩60分)
- 休日
- 日曜日、祝日、その他 月に9日、2月のみ8日(うるう年は9日)
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- 【仕事内容】 ケアプランの作成、認定調査、利用者さまのお宅への訪問などケアマネージャー業務全般をお任せします。 ケアマネージャーとしての業務だけではなく、有料サービス提供者として接遇マナーを意識でき...
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- 就業時間
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- ・年間休日108日 ・土曜日,日曜日,その他 ・年末年始休暇(12/29~1/3) ・6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 ・育児休業取得実績あり ・介護休業取得実績あり
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- 提供元
- 転職バンク
地域密着型特別養護老人ホームのケアマネージャーgj-653
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- 埼玉県さいたま市西区指扇
- 雇用形態
- パート・アルバイト(日勤)
- 賃金
- 日給:1500円 ~ 1800円 ■給与詳細 時給1,500円~1,700円 ※経験、業務内容を考慮します ■各種手当 通勤手当(上限40,000円/月)
- 就業時間
- 9:00~18:00(休憩60分、実働8時間) ※変則時間は応相談 ※勤務日数:週3日以上
- 休日
- 年間休日120日(毎月の公休は10日間です。)
- 説明
- 【仕事内容】 ・ケアマネージャー及び、相談員業務全般 ・家族対応 ・受診同行 ・入居対応業務(実調訪問・入居判定会開催・契約)
- 提供元
- 転職バンク