詳細情報

名称 ステーキハンバーグ店ホール・キッチン(店長候補)草津
勤務地 群馬県吾妻郡草津町
事業所名 株式会社GGC 画像あり
求人区分 正社員
雇用形態 正社員
賃金 260,000円〜310,000円
就業時間 交替制(シフト制)(1)09時00分〜18時00分(2)11時00分〜20時00分(3)12時00分〜21時00分
休日 他週休二日制:毎週年間休日数:105日
年齢 ご確認ください。
仕事の内容 当社が運営するGGC草津温泉門店での店舗管理業務です。●お客様のご案内・ご注文対応●料理のご提供やドリンク作り
ハローワーク求人番号 10020-08572961
募集期間 2026-06-01 ~ 2026-08-31
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勤務地
群馬県前橋市
雇用形態
正社員
賃金
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就業時間
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休日
・週休2日制 ・夏季休暇、年末年始休暇 ・慶弔休暇 ・有給休暇
説明
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提供元
転職バンク

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勤務地
群馬県藤岡市上大塚
雇用形態
派遣社員
賃金
時給1400円 月収:224000円以上可
就業時間
①8:00~17:00②16:45~翌1:00※①日勤②夜勤いずれかの固定勤務
休日
土日休み
説明
システムキッチンの組立・加工作業。
提供元
転職バンク

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勤務地
埼玉さいたま市浦和区埼玉、東京、千葉、神奈川、茨城、群馬にある各店舗 【店舗所在地一覧】 <埼玉県> さいたま市浦和区、さいたま市見沼区、さいたま市岩槻区、さいたま市桜区、さいたま市中央区、さいたま...
雇用形態
正社員
賃金
年収:330万円 ~ 360円
就業時間
10:00:00~0:20:00 10:00~24:20 内でシフト制(実働8時間) ※店舗により営業時間が異なります。 【勤務例】 10:00~19:00(休憩60分) 12:00~21:00(休憩60分) 15:00~24:00(休憩60分) ※主な店舗の営業...
休日
シフト制 【年間休日】120 【その他の休日休暇】生理休暇、子の看護休暇、慶弔休暇(結婚休暇5日など) 【休日休暇に関する補足情報】10日~11日休み/月 ※2月のみ9日 育休後復帰率100% 年間休日数125日以上...
説明
【仕事内容】 まずは店長や先輩スタッフについて、1日の営業の流れを理解しましょう! 研修はOJT形式で、ホール・キッチン業務を丁寧にお教えします。 研修後は店長補佐として、スタッフとの協力体制を構築し、...
提供元
転職バンク

【店舗スタッフ(総合職)※新卒採用※】入社3年をめどに店長として独り立ち/将来的に店長・ブロック長へのキャリアアップも可能◎

勤務地
千葉柏市埼玉、東京、千葉、神奈川、茨城、群馬にある各店舗 【店舗所在地一覧】 <埼玉県> さいたま市浦和区、さいたま市見沼区、さいたま市岩槻区、さいたま市桜区、さいたま市中央区、さいたま市緑区、 戸...
雇用形態
正社員
賃金
年収:330万円 ~ 360円
就業時間
10:00:00~0:20:00 10:00~24:20 内でシフト制(実働8時間) ※店舗により営業時間が異なります。 【勤務例】 10:00~19:00(休憩60分) 12:00~21:00(休憩60分) 15:00~24:00(休憩60分) ※主な店舗の営業...
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シフト制 【年間休日】120 【その他の休日休暇】生理休暇、子の看護休暇、慶弔休暇(結婚休暇5日など) 【休日休暇に関する補足情報】10日~11日休み/月 ※2月のみ9日 育休後復帰率100% 年間休日数125日以上...
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勤務地
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正社員
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提供元
転職バンク

【店舗スタッフ(総合職)※新卒採用※】入社3年をめどに店長として独り立ち/将来的に店長・ブロック長へのキャリアアップも可能◎

勤務地
埼玉熊谷市埼玉、東京、千葉、神奈川、茨城、群馬にある各店舗 【店舗所在地一覧】 <埼玉県> さいたま市浦和区、さいたま市見沼区、さいたま市岩槻区、さいたま市桜区、さいたま市中央区、さいたま市緑区、 ...
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正社員
賃金
年収:330万円 ~ 360円
就業時間
10:00:00~0:20:00 10:00~24:20 内でシフト制(実働8時間) ※店舗により営業時間が異なります。 【勤務例】 10:00~19:00(休憩60分) 12:00~21:00(休憩60分) 15:00~24:00(休憩60分) ※主な店舗の営業...
休日
シフト制 【年間休日】120 【その他の休日休暇】生理休暇、子の看護休暇、慶弔休暇(結婚休暇5日など) 【休日休暇に関する補足情報】10日~11日休み/月 ※2月のみ9日 育休後復帰率100% 年間休日数125日以上...
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【仕事内容】 まずは店長や先輩スタッフについて、1日の営業の流れを理解しましょう! 研修はOJT形式で、ホール・キッチン業務を丁寧にお教えします。 研修後は店長補佐として、スタッフとの協力体制を構築し、...
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