詳細情報
| 名称 | 看護師の管理者/正職員/京都南 |
|---|---|
| 勤務地 | 京都府八幡市 |
| 事業所名 | 株式会社リベルケア |
| 求人区分 | 正社員 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 賃金 | 399,938円〜467,829円 |
| 就業時間 | 変形労働時間制(1)07時00分〜16時00分(2)08時30分〜17時30分(3)11時00分〜20時00分 |
| 休日 | 他週休二日制:毎週年間休日数:125日 |
| 年齢 | ご確認ください。 |
| 仕事の内容 | 看護管理者には訪問看護員として現場業務に入りながら、・事業所管理、利用者様の状態把握・看護、介護育成やサポート |
| ハローワーク求人番号 | 23020-30307161 |
| 募集期間 | 2026-05-01 ~ 2026-07-31 |
注意点
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また、この求人に応募される場合は、最寄のハローワークに行き、紹介状をもらっておくことが大切です。
※紹介状は、再就職手当・就業手当を受け取る時に必要な場合があります。
※紋別公共職業安定所でなくても、どこのハローワークでも手続きできます。
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- 9:00〜18:00 実働時間8時間、休憩1時間 残業あり
- 休日
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- 就業時間
- 日勤:8:30~17:30(実働8h・休憩1h) 夜勤:16:00~翌10:00(実働16h・休憩2h) ※シフト制(夜間勤務あり)
- 休日
- ・月に9日間の休暇(2月のみ8日間の休暇) ・年間114日の休暇
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【京都市下京区】訪問看護/ 残業・夜勤なし/若手活躍/人間関係良好◎正社員比率46%の安定環境!
- 勤務地
- 京都府京都市下京区黒門通五条下る柿本町594-33
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- 正社員
- 賃金
- 月給:287,000円 ~ 287,000円
- 就業時間
- 8:30 ~ 17:00(休憩60分) 所定労働時間:7.5時間/日 ※シフトにより若干の変動あり ※残業は希望制です
- 休日
- ●完全週休2日制 ●年間休日120日 ●育児休暇 ●有給休暇(半年後10日付与) ●慶弔休暇 ●年末年始休暇 ●リフレッシュ休暇
- 説明
- 【お任せする仕事内容】 ●訪問看護業務全般 健康管理 バイタルチェック(血圧、体温、脈拍などのチェック) 病状観察や精神面のケア 自宅でのリハビリテーション(運動や日常動作の訓練) 外出、レクリエー...
- 提供元
- 転職バンク
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- 月給:15万円 ~ 35万円 【月給制】 186,200~301,000円 基本給160,200円~187,300円 資格手当 5,000円~13,000円 調整手当 16,000円~18,700円 処遇改善手当 5,000円/月 夜勤手当 基本給により変動 住宅...
- 就業時間
- 7:00~16:00(休憩60分) 8:45~17:45(休憩60分) 10:00~19:00(休憩60分) 16:45~翌9:45(休憩60分+仮眠120分) 時間外勤務 月5時間程度あり
- 休日
- ・シフト勤務 ・合計年間休日 120日 ・年次有給休暇(初年度10日) ・特別有給休暇(慶弔休暇等) ・産休・育休・介護休業制度
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- 就業時間
- ・月~土 の中で週5日勤務 ・6:45~19:00のシフト制 6:45~15:45 8:00~17:00 9:00~18:00 10:00~19:00 ・実働8時間 休憩60分 ・時間外労働月平均1時間
- 休日
- ・年間休日120日 ・日祝他 ・土曜日出勤の場合振替休日あり ・有給休暇
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- 東京都府中市是政
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- 就業時間
- シフト制 [1]日勤 9:00-18:00 (休憩1時間) [2]夜勤 16:30-翌9:30 (休憩2時間) ※夜勤手当有り(10,000円)
- 休日
- 【年間公休110日】 ※月暦日により月8~9日。 ※夏期特別休暇(3日)・冬期特別休暇(3日)を含みます。 ■年次有給休暇付与 ※毎年4月1日または10月1日に一斉付与(入社時期により異なります) ■慶弔休...
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