詳細情報
| 名称 | サービス提供責任者/《業務拡大スタッフ増員募集》 |
|---|---|
| 勤務地 | 神奈川県横須賀市 |
| 事業所名 | JOYライフ 合同会社 |
| 求人区分 | パート |
| 雇用形態 | パート労働者 |
| 賃金 | 1,400円〜1,800円 |
| 就業時間 | 交替制(シフト制) (1)09時00分〜18時00分 |
| 休日 | 他 週休二日制:毎週 |
| 年齢 | 不問 |
| 仕事の内容 | 適切な訪問介護サービスが提供できるよう、管理・調整を行う。利用者や家族との連絡・ケアマネジャーとの連携・訪問介護計画書の作成、モニタリング・ホームヘルパーの業務管理や育成・現場介 |
| ハローワーク求人番号 | 14050-01869461 |
| 募集期間 | 2026-03-13 ~ 2026-05-31 |
注意点
「 サービス提供責任者/《業務拡大スタッフ増員募集》 」の求人はハローワークで募集されている求人です。
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このページの情報は、 紋別公共職業安定所(ハローワーク紋別) の情報となっております。
また、この求人に応募される場合は、最寄のハローワークに行き、紹介状をもらっておくことが大切です。
※紹介状は、再就職手当・就業手当を受け取る時に必要な場合があります。
※紋別公共職業安定所でなくても、どこのハローワークでも手続きできます。
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- 就業時間
- シフト制 1)早番7:00〜16:00(休憩60分) 2)日勤8:30〜17:30(休憩60分) 3)遅番11:00〜20:00(休憩60分) 4)夜勤17:00〜翌9:00(休憩60分) ※時間外 平均5時間/月(残業はほとんどありません)
- 休日
- 【年間公休110日】 ※月暦日により月8〜9日。 ※夏期特別休暇(3日)・冬期特別休暇(3日)を含みます。 ■年次有給休暇付与 ※毎年4月1日または10月1日に一斉付与(入社時期により異なります) ■慶弔休...
- 説明
- 【仕事内容】 介護管理者兼サービス提供責任者 ・訪問介護事業所における管理者業務 ・サービス提供責任者業務 【主な仕事内容】 ?スタッフマネジメント ?訪問スケジュールの管理・調整 ?シフト・チーム...
- 提供元
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- 賃金
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- シフト制 1)早番7:00〜16:00(休憩60分) 2)日勤8:30〜17:30(休憩60分) 3)遅番12:00〜21:00(休憩60分) 4)夜勤17:00〜翌9:00(休憩60分) ※時間外 平均5時間/月(残業はほとんどありません)
- 休日
- 【年間公休110日】 ※月暦日により月8〜9日。 ※夏期特別休暇(3日)・冬期特別休暇(3日)を含みます。 ■年次有給休暇付与 ※毎年4月1日または10月1日に一斉付与(入社時期により異なります) ■慶...
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介護管理者兼サービス提供責任者(40代〜50代活躍中)
- 勤務地
- 神奈川県横浜市青葉区美しが丘
- 雇用形態
- 正社員
- 賃金
- 年収:450万円 ~ 上限なし万円 年俸制:4,964,004円〜 概算月給:413,667円 〜 ※年俸額は経験・能力・年齢などを考慮して決定 ※12ヶ月で割った金額を毎月支給 ※役職手当には、月30.0hの見做し残業を含む(68,3...
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- シフト制 1)早番7:00〜16:00(休憩60分) 2)日勤9:00〜18:00(休憩60分) 3)遅番11:00〜20:00(休憩60分) 4)夜勤17:00〜翌9:30(休憩90分) ※管理者の夜勤は常時ではなく、欠員時や急な欠勤の対応時となりま...
- 休日
- 【年間公休110日】 ※月暦日により月8〜9日。 ※夏期特別休暇(3日)・冬期特別休暇(3日)を含みます。 ■年次有給休暇付与 ※毎年4月1日または10月1日に一斉付与(入社時期により異なります) ■慶弔休暇、介...
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- 【仕事内容】 介護管理者兼サービス提供責任者 ・訪問介護事業所における管理者業務 ・サービス提供責任者業務 【主な仕事内容】 スタッフマネジメント 訪問スケジュールの管理・調整 シフト・チーム編成の管理...
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